Самые востребованные профессии для поступления в 2022 году

Какие профессии вымрут

Спрогнозировать “вымирание” профессии довольно сложно. Уже который год эксперты говорят о невостребованности библиотекарей, однако те по-прежнему продолжают ходить на работу. Но несмотря на это, профессия библиотекаря действительно находится  в списке вымирающих.

Продавцов скоро также станет меньше, хотя вряд ли они исчезнут полностью. Это связано с ростом сферы интернет-покупок, о котором мы уже говорили выше.

Кроме того, вскоре должны исчезнуть почтальоны, лифтеры и вахтеры.

Под угрозой исчезновения окажутся журналисты и репортеры, а также другие “акулы пера”, включая копирайтеров, редакторов и корректоров – работу первых будут выполнять социальные сети, а обязанности вторых можно автоматизировать.

“Вымрут” дублеры и каскадеры, которых заменят современные вэб-технологии. Их судьбу могут разделить музейные работники – начиная от билетеров и заканчивая экскурсоводами.

А к 2030 году неактуальными могут оказаться профессии юристов, экономистов, бухгалтеров и управленцев (менеджеров)!  Сбербанк уже заявил, что намерен заменить роботами ни много ни мало –  три тысячи своих юрисконсультов, а Министерство Финансов еще осенью прошлого года предложило наполовину сократить количество бухгалтеров.

Всего ученые выделяют более 50 вымирающих профессий, причем среди них есть очень популярные сегодня специальности.

Специалист по персоналу

Успех работы какой-либо  организации во многом зависит от специалиста по персоналу. Ведь именно этот человек ведёт работу по подбору профессиональных кадров, которые будут работать на успех и процветание организации. Также специалист по персоналу занимается организацией обучения персонала – семинары, тренинги. Вносит предложения руководству фирмы по мотивации сотрудников.

В обязанности также входит ведение кадровой документации, личных дел сотрудников. Данная профессия будет востребована в кадровых агентствах, где молодой специалист сможет получить свой первый опыт работы и с успехом продвинуться по карьерной лестнице. Данная специальность занимает лидирующие позиции в рейтинге «Самые популярные профессии для девушек».

Маркетолог

Такая профессия, как маркетолог появилась относительно недавно. Маркетолог занимается изучением рынка той или иной продукции, изучением продукции конкурентов, занимается анализом данного рынка, ищет пути увеличения продаж необходимого товара. Данная профессия подойдёт активным и коммуникабельным людям с творческим уклоном.

Профессиональный маркетолог на рынке должен себя чувствовать, как рыба в воде. То есть, он должен собрать всю информацию о предпочтениях потребителя. Делается это либо по точкам продаж, либо проводя маркетинговые исследования. Проводится полное изучение рынка, анализ всех положительных и отрицательных сторон продукции конкурентов. А уже после тщательного анализа предоставляются пути повышения продукции фирмы, предприятия.

Основные тенденции на рынке труда 2020 года по исследованиям портала работа.тут.бай

1. Ориентация на развитие сотрудников
   Наиболее востребованные и самые высокооплачиваемые профессии в россии и в мире

   Работодатели готовы слушать и слышать сотрудников, налаживать обратную связь со всеми звеньями рабочего коллектива через отделы HR. 44 процента опрошенных порталом работа.tut.by нанимателей заинтересованы в корпоративных учебных проектах, готовы разрабатывать и развивать систему внутреннего обучения персонала, организовывать и оплачивать повышение квалификации работников.

2. Рост зарплат

   Бюджетные организации повысят зарплату работникам на 10 процентов по сравнению с 2019 годом по Указу Президента.

   Остальные цифры распределились так: 51,1% нанимателей собираются повысить зарплату сотрудникам на 5-10%, 32% частных работодателей не планируют повышений оклада, около 5% компаний вынуждены будут снижать заработные платы, остальные подойдут к вопросу персонализировано, в зависимости от успешности работы каждого отдельного сотрудника.

3. Востребованность рабочего персонала

   Как и в 2019 году, будут нужны специалисты рабочих профессий: слесари, рабочие на складах: упаковщики, грузчики, разнорабочие. Большое количество незакрытых вакансий с самого начала года продолжает оставаться в сфере массового персонала: кассиры, продавцы, консультанты, торговые представители. На одну рабочую вакансию приходится два резюме – это считается дефицитом.

4. Конкуренция в сфере искусства, СМИ, бухгалтерии, административных позиций

   В сферах, где количество резюме превышает количество вакансий, соискателям, конечно, сложнее устроиться на работу, которая бы удовлетворяла их запросам. Такая ситуация складывается в секторе «без особых навыков», это студенты, начинающие специалисты, которые ищут временную работу с низким входным порогом, без строгих требований к навыкам и уровню образования. Здесь статистика: 27 резюме на одно вакантное место.

   Еще сложно найти работу творческим специалистам и представителям масс-медиа – 7,4 резюме на одно место; бухгалтерам и специалистам в сфере финансов – 7 резюме на место, административным работникам – 6,5 человека на место.

   Соискатели вынуждены развивать дополнительные навыки по своей профессии или смежной, снижать ожидания от работы (условия хуже, зарплата ниже) или менять профессию – с этим помогаем мы в Поступи.бел, обеспечивая поступление и учебу в вузах дистанционно в любом возрасте, с любым уровнем образования.

Профессии будущего

Рынок труда меняется очень быстро, и эти изменения будут продолжаться. Никто не может сказать определенно, как будет выглядеть этот рынок спустя 10-20 лет, но вот какие выводы можно сделать исходя из нынешней ситуации в мире:

1. Количество рабочих мест будет сокращаться. Это связано, во-первых, с тем, что темпы роста населения превышают темпы роста экономики, а во-вторых, с достижениями технологического прогресса. Посмотрите, что происходит в мире: в Сингапуре запускают беспилотные такси, в Краснодаре строят “Магниты” с кассами автоматического обслуживания, проходит тестирование первого беспилотника Tesla.
   Кроме того, растет доля Интернет-торговли, когда для заказа товаров достаточно сделать пару кликов мышкой. В результате нет необходимости строить огромные магазины, нанимать десятки кассиров и продавцов-консультантов, что опять же ведет к сокращению рабочих мест.

1. Мы живем в высокотехнологичную эпоху, и профессии будущего – это профессии в сфере IT. Гуманитарные профессии сильно проигрывают, а в некоторых кругах ходит шутка, что Пулитцеровскую премию по литературе скоро выиграет компьютер.
2. В скором времени останется в основном неквалифицированный труд, который стоит копейки, и высококвалифицированные специалисты, зарабатывающие миллионы. Количество специалистов средней руки, которые преобладают сейчас, сократится – люди будут или повышать свои навыки и становиться специалистами высшей лиги на рынке труда, или оставаться на уровне неквалифицированных специалистов.

А теперь давайте попробуем ответить на вопрос, как выжить на этом рынке?

Официально

Государственные ведомства и службы тоже постоянно мониторят рынок труда, данные их наблюдений в общем совпадают со сведениями частных рекрутинговых агентств и аналитикой независимых экспертов.

Прогнозы Минобрнауки

Министерство высшего образования и науки прогнозирует к 2020 году острую нехватку:

1. Педагогов.
2. Работников здравоохранения (врачей, медсестер).
3. Инженеров (всех отраслей).
4. IT-специалистов.
5. Ядерных энергетиков.
6. Специалистов по авиационной и ракетно-космической технике.
7. Кораблестроителей.

Расчеты министерства уже отразились на распределении бюджетных мест в вузах страны: 46 % отдано инженерным специальностям, 14 % – педагогическим, оставшиеся 40 % выделены для подготовки профессионалов остальных дефицитных направлений. По решению Минобрнауки бесплатные места будущим учителям и инженерам уступили экономисты, менеджеры и юристы.

Минтруда

Министерство труда и соцзащиты официально заявляет, что самыми востребованными на российском рынке труда уже несколько лет подряд остаются различные инженеры. Сохраняется спрос и на медиков – медсестер и врачей; бухгалтеров; высококвалифицированных рабочих – строителей, электромонтажников, сварщиков, токарей и др.

Цифры Росстата

Потребность организаций в работниках по профессиональным группам

ФС госстатистики тоже констатирует нехватку:

• квалифицированных рабочих в промышленности, транспорте, строительстве и смежных с ними отраслях;
• операторов производственных установок и машин;
• водителей;
• работников сферы обслуживания, торговли и охраны.

Портал «Работа в России»

В общероссийской базе вакансий востребованных профессий гораздо больше десятка – их не меньше двух сотен. Только сфера здравоохранения нуждается в специалистах 16 профессиональных направлений (список в алфавитном порядке)

Профи нужны везде: в авиа-и автомобилестроении; атомной, легкой, пищевой, деревообрабатывающей и химической промышленности; геодезии и картографии, металлургии и добыче ископаемых; ЖКХ и сфере ИКТ.

Инструктор по туризму

Средняя зарплата в РФ: 20–90 тыс. руб.

Образование: вуз, школа туризма.

Специфика: маршруты, физическая подготовка, туристическое снаряжение, планирование, первая медицинская помощь.

Особенности: профессия больше подходит для юношей, чем для девушек.

Если вы обожаете путешествия и экстрим, то можете выбрать профессию инструктора по туризму. Он собирает туристические группы, сопровождает их и дает необходимые знания:

• ориентирование на местности;
• особенности маршрута;
• базовые навыки выживания в экстремальных ситуациях;
• рекомендации по сбору провианта и выбору снаряжения;
• психологический настрой и другие.

Плюс в том, что путешествия инструктора оплачивают заказчики, поэтому в течение года можно посетить сотни живописных мест в России и других странах. Инструктор по туризму несет ответственность за каждого члена группы, он принимает решения в случае, если кто-то получил травму или, например, страдает от горной болезни. Инструктор должен быть физически развитым человеком, прекрасно обращающимся и с велосипедом, и с горными лыжами. Он обязан уметь плавать, бегать, оказывать первую медицинскую помощь, разжигать огонь без спичек, охотиться и добывать воду там, где нет реки и других источников чистой жидкости, – словом, должен уметь выживать и спасать других в самых сложных условиях.

На кого учиться, чтобы потом точно устроиться на работу

На Российском рынке труда в настоящее время сложилась стабильная ситуация — уровень безработицы минимальный, тем не менее, соискателей достаточно практически во всех областях. И бывает, что они довольно долго не могут устроиться на работу. По мнению экспертов, это происходит потому, что часть профессий уже либо не востребована либо оплачивается настолько низко, что люди такие вакансии не рассматривают.Водитель легкового автомобиля и продавец магазина всегда будут при делеКого ищут работодатели? Список востребованных специалистов меняется в зависимости от региона. Кроме того, необходимо понимать, что самые востребованные и самые высокооплачиваемые профессии – это совсем не одно и то же. Часто рабочие места простаивают именно потому, что сотрудникам либо предлагают очень низкий заработок, либо приходится работать в тяжелых условиях, либо и то и другое.

Очень высокие зарплаты, по мнению эксперта, характерны для уникальных, а не массовых профессий. Если ориентироваться на количество специалистов, то наиболее востребованы водители легковых автомобилей и продавцы магазинов, их примерно по 6,5-7% от всех занятых.Самые востребованные профессиипо данным общероссийской базы вакансий «Работа в России»: (78,5 тыс. рабочих мест) инженер врач продавец электрогазосварщик бетонщик
То есть, в основном требуются люди, умеющие работать руками. По-другому их называют «синие воротнички» — квалифицированные рабочие.
Точно не останутся без работы каменщики, , грузчики, арматурщики, стрелки, , плотники, штукатуры.

Стоит учитывать, что в каждом регионе России своя картина на рынке труда. Так, по данным ресурса «Работа в России», пользуются наибольшим спросом в Москве и Московской области. Во Владимирской и Тульской областях особенно востребованы , в Амурской — электрогазосварщики и монтажники технологических и наружных трубопроводов, в Приморском крае – бетонщики.

Эксперт также отметил, что если посмотреть на данные Росстата, который подсчитывает специалистов средней и высокой квалификации, то там количество вакансий вроде бы ниже, но там и текучка ниже. А если смотреть вообще на руководителей структурных подразделений и количество открытых вакансий, то их будет очень мало, потому что текучка кадров еще меньше. Поэтому количество вакансий не всегда отражает именно востребованность работников.

По словам эксперта, анализ имеющихся на рынке вакансий позволяет обозначить две группы специалистов, в которых отчаянно нуждается рынок труда. Это, во-первых, врачи – среди похожих специальностей, требующих высокой квалификации, там очень высокий уровень количества вакансий на 100 рабочих мест. В первую очередь требуются врачи, а во вторую – . Интересно, что в сфере образования такой востребованности нет, там уровень количества вакансий сопоставим со средним по России. Вторая группа специалистов – это работники высокой квалификации в области информационных технологий. Это , причем именно высокого уровня, из разряда , высокого профиля и прочих специалистов в этой сфере.
Утверждения эксперта подтверждают и данные портала «Работа в России» — на данный момент там представлены 36648 вакансий для врачей и 25371 вакансия для инженеров различной квалификации.

Советы

Престиж и самореализация – это основные побудительные
моменты для освоения востребованной профессии. Главное, правильно выбрать
направление для будущей трудовой 
деятельности. Чтобы не ошибиться, прислушайтесь к простым советам:

1. Четкое понимание того, что вы ждете от будущей работы, помогает правильно определиться с профессией;
2. Трезво оцените свои «могу» и «хочу», подбирайте специальности, которые будут вам «по зубам»;
3. Не беритесь за работу только из-за высокой заработной платы, обязательно должны присутствовать интерес и желание ее выполнять;
4. Ставьте перед собой цели, при этом поднимайте планку повыше, так вы сможете добиться большего.

Помните, высокий рейтинг профессии не обеспечит востребованность
никчемному специалисту. Станьте профессионалом, стремитесь к совершенству,
уникального специалиста обязательно заметят, и он станет самым востребованным,
и зависеть это будет далеко не от профессии.

Какие профессии востребованы сейчас?

Ситуация на рынке труда в России парадоксальна: востребованные в национальном масштабе профессии являются низкооплачиваемыми и малопрестижными. Зато по этим специальностям можно без труда найти работу во всех регионах страны.

Роструд: спрос на специальности в 2019-2020 гг.

Клинер

Средняя зарплата: 25000 руб., зависит от выработки.

Обучение: курсы, но можно работать и без образования.

Особенности: уборка, химчистка, глажка.

Специфика: профессия больше подходит для женщин, чем для мужчин.

Несмотря на карантин, спрос на услуги клинеров не упал, а даже повысился. Обусловлено это тем, что клинеры используют для уборки дезинфицирующие составы, которые убивают вирусы и бактерии. Клинеры могут наладить сотрудничество с частными клиентами, еще один вариант – трудоустройство в профильную компанию. В последнем случае работодатель обеспечивает клинера оборудованием, химией и стабильным потоком заказов. Услуги этих специалистов наиболее востребованы в крупных городах: Москва, СПб, Калининград, Новосибирск, другие.

Какие профессии будут востребованы в будущем

Эксперты считают, что в ближайшие годы наиболее востребованными останутся инженеры, технические специалисты и производственные руководители. Также потребуются медики, химики и биологи. Не будут стоять на месте нано- и биотехнологии, поэтому возникнет необходимость в специалистах и этих областей. Высокие технологии прочно вошли в нашу жизнь, сложно представить хотя бы один день без них. Так что в будущем потребуются IT-специалисты, программисты и разработчики компьютерного обеспечения.

С каждым годом все большее развитие получает туристическое направление экономики и гостиничный бизнес, а значит, обучение на этих специальностях в настоящем сможет принести неплохой доход в будущем. Также эксперты полагают, что появится спрос на качественный сервис и будут востребованы профессионалы сферы обслуживания. И наконец, во всем мире актуальны вопросы защиты окружающей среды, а значит, потребуются экологи.

Энергосети и энергопотребление

Создание “умных энергосетей” позволило точно определять энергопотребление здания (жилого, офисного, складского) и снижать затраты на электричество. Интеллектуальные сети реагируют на перепады напряжения, самостоятельно восстанавливаются после поломок. Пользователи сами решают, с каким поставщиком электричества заключить контракт. Экономят за счет надежности, уменьшения потерь при передаче.

Распределенная энергетика – принцип независимости участков. Авария на одной из станций не приводит к блэкауту. Децентрализация производства энергии еще не началась в России, но компании уже задумываются над этим. Денег на модернизацию нынешних магистральных сетей недостаточно. Когда процесс запустится, то понадобятся и соответствующие профессионалы. А именно:

• энергоаудиторы;
• наладчики сетей для распределенной энергетики;
• инженеры умных электросетей;
• проектировщики систем энергопотребления;
• маркетологи энергорынков.

Изменения на рынке труда

Прежде чем решить, на кого пойти учиться после школы, нужно понимать, какие изменения произойдут на рынке труда спустя несколько лет. Мы уже выяснили, что робототехника внедрится во все сферы человеческой жизни, но это еще не все.

Специалисты утверждают, что изменятся принципы работы врачей и учителей, и всю бумажную работу за них будут выполнять специальные программы.

Кроме IT  и эко-проектов, будет активно развиваться сфера услуг.

Знание английского языка перестанет быть желательным, а станет строго обязательным на рынке квалифицированного и высокооплачиваемого труда. Большим плюсом будет знание китайского и – возможно – некоторых других языков.

Продолжит развиваться сфера онлайн-образования.  Все больше людей будут получать пост-дипломное образование.

Вместе с тем, в некоторых областях цениться будут не дипломы, а конкретные знания и навыки, которыми обладает соискатель.

Вряд ли это полный список грядущих изменений, но все же эта информация поможет вам лучше ориентироваться в том, куда движется наша планета.

Какая зарплата у хирурга в России?

Согласно интернет-ресурсам по поиску работы, средняя зарплата начинающего хирурга в России составляет примерно 20 000 — 25 000 рублей. Если же брать специалиста в области нейрохирургии и сосудистой хирургии с практическим опытом более шести лет, то величина его оклада может достигать 200 000 рублей.

По данным IT-сервисов по подбору специалистов, самая большая зарплата хирурга в России наблюдается по следующим направлениям:

• Пластическая хирургия.

• Стоматология и имплантология.

• Колопроктология.

По данным специальностям месячная зарплата может составлять от 300 тысяч рублей до миллиона рублей.

В подавляющем большинстве случаев получать такой доход могут только специалисты, работающие в частных или международных медицинских центрах.

Косметолог

Эксперт в сфере красоты, который устраняет эстетические проблемы и осуществляет профессиональный уход за кожей, сегодня является востребованным специалистом в частных клиниках, СПА-салонах, студиях красоты.

Косметолог корректирует внешность человека, избавляя от угревой сыпи, папиллом, «сосудистых звездочек», растяжек, возрастных изменений (морщин). Сегодня профессия пользуется большой популярностью, к косметологам идут женщины и мужчины, желающие сохранить красоту и здоровье. Если у специалиста есть предпринимательская жилка, он может открыть косметологический кабинет и работать на себя. Кроме того, в последнее время стали популярны услуги косметолога на дому, что тоже позволяет отлично заработать.

Юрист

Юридическое образование дает возможность работать адвокатом, прокурором, судьей, юристом. Основная задача юриста – решение правовых вопросов.

Вопреки сложившемуся мнению, что сейчас большое количество юристов, и устроиться по специальности очень сложно, шанс есть всегда. Ведь работать можно не только в правоохранительных органах, но и в банках, юридических агентствах и других организациях. На каждом серьезном предприятии есть свой юрист.

Но не каждый сможет стать хорошим специалистом

У человека должен быть определенный характер: стрессоустойчивость, аналитический склад ума, внимание, умение доказывать свою точку зрения

Средняя заработная плата от 40 до 85 тысяч рублей.

Переводчик

Коммуникация приобретает особую ценность в современном мире.
Возможность общения с людьми других стран и культур открывает широкие горизонты
не только в целях поддерживания дружеских отношений, но и для бизнеса,
экономики страны. Переводчик – востребованная профессия, но современный рынок
труда перенасыщен специалистами по распространённым языкам, чего не скажешь о
восточном направлении – китайский, японский  в приоритете. Грамотный специалист без труда
найдет работу, особым престижем считается деятельность в структурах
министерства иностранных дел. Кроме того, переводчик может уехать работать за
границу или открыть собственный бизнес.

Самые востребованные профессии в России

В 2018 году российский портал HH.ru провел исследование уровня зарплат в различных отраслях. Мы публикуем результаты проведенного исследования:

Количество вакансий для юристов и экономистов снижается с каждым годом. Из-за сложившегося мнения о том, что это престижные и актуальные занятия, вузы выпускают много специалистов. Не все выпускники могут найти рабочее место по профилю, указанному в дипломе.

Последние строчки в рейтинге по уровню зарплат занимают продавцы, официанты, кладовщики, курьеры, грузчики. Низкооплачиваемые работы не требуют обширных знаний. В перечисленных сферах происходит демпинг со стороны мигрантов, которые согласны работать за маленькое вознаграждение.

Менеджмент

Из-за автоматизации производства и логистики задачей менеджеров будущего будет децентрализованное управление командами специалистов. Большинство сотрудников будут работать удаленно, и связи между ними станут горизонтальными, а не пирамидальными, как раньше. Нужны будут новые механизмы контроля и саморегуляции виртуальных отделов. В IT компаниях применяются схемы работы без начальства, когда каждый из 300 сотрудников имеет равное право голоса.

Неиерархические организации сначала проникнут в независимые частные компании, а потом и в международные корпорации.

Вот кто понадобится:

• корпоративные антропологи;
• управляющие портфелем венчурного фонда;
• личные бренд-менеджеры;
• специалисты по кросс-культурным коммуникациям;
• онлайн юристы и адвокаты;
• специалисты по онлайн-продажам.

Частное мнение

Директор Университета интернет-профессий «Нетология» Алексей Полехин в своем докладе на ежегодной выставке Russian Internet Week сказал, что к 2025 году в России самыми востребованными будут специальности, напрямую связанные с технологиями искусственного интеллекта:

1. Разработчики ПО и приложений.
2. Маркетологи и аналитики рынков сбыта.
3. Робототехники (создатели и программисты роботов; согласно расчетам экспертов к 2024 году рынку нужно будет на 34 тысячи больше таких специалистов, чем сейчас).
4. Агрокибернетики (их задача – обеспечивать работу сельскохозяйственного предприятия как единой системы, отслеживать и анализировать данные, которые передают датчики, установленные на ферме, в поле и т.д.).
5. «Конструкторы команд». Не меньше четверти тех, кто сегодня работает в офисах на ставке, через семь-восемь лет будут трудиться удаленно, на время вливаясь в определенный проект. Поэтому будет расти потребность в управленцах, способных в считаные дни объединять находящихся в разных городах и странах фрилансеров в эффективно работающие команды.
6. Преподаватели. Полехин назвал их «инженерами опыта», передающими знания по методикам, предполагающим создание обстановки обучения, максимально приближенной к реальным условиям жизни, в которых эти знания будут применяться.

По мнению эксперта, это далеко не полный список, так как в ближайшие 5–7 лет могут появиться новые профессии – какие именно, сейчас предположить сложно, так же, как всего 15 лет назад никто и представить не мог, что «узкими специалистами» станут блогеры и аккаунт-менеджеры.

Очевидно одно: в обозримом будущем безапелляционного разделения на технарей и гуманитариев не будет, а уже через 10 лет, чтобы быть востребованным на рынке труда, придется постоянно повышать квалификацию или даже несколько раз менять профессии. Поэтому сегодня так много внимания уделяется развитию soft skills – неспециализированных, но крайне важных для карьеры навыков и личных качеств. И не стоит забывать, что настоящие профессионалы своего дела будут всегда необходимы, независимо от специальности и отрасли.

Читайте далее:

• Самые высокооплачиваемые профессии в России
• Самые высокооплачиваемые профессии в мире
• Самые востребованные профессии в мире

Специальности, теряющие популярность

Атлас новых профессий перечислил также специальности, которые перестанут быть востребованными — их вытеснят компьютерные программы, роботы, автоматы. Потеряют актуальность профессии:

• юрист-консультант, нотариус – получение юридической информации и оформление документов будет происходить через интернет;
• логист, диспетчер – их заменят автоматизированные системы управления и спутниковый мониторинг;
• инженер-сметчик — его функции выполняют интеллектуальные программы;
• провизор, кассир; оператор банка – покупки совершаются по интернету; денежные расчеты и платежи – онлайн или через банкоматы
• преподаватель-лектор – лекционная форма обучения устарела, преподавателям придется осваивать новые педагогические методы;
• врач-диагност – его функции переходят к мобильным приложениям на гаджетах, которые постоянно находятся при человеке. Всю информацию о состоянии здоровья в скором будущем больные будут передавать сетевому врачу, который разработает для пациента схему лечения.

Выбирая работу на ближайшее будущее, выпускник должен в первую очередь оценить свои способности, выбирать специальности, которые помогут их проявить, быть готовым к решению новых рабочих задач, которые ставит перед человеком прогресс.