Бесплатный конструктор резюме — онлайн сервис

Что в резюме может сработать в минус?

• Отсутствие резюме. Если Вы ищете работу, но у Вас нет резюме – считайте, что 90% потенциальных работодателей сразу Вам откажут. Они просто не смогут понять, стоит ли общаться с Вами, ведь у них о Вас не будет никакой информации.
• Нет сопроводительного письма. Отправляя резюме потенциальному работодателю, обязательно напишите в письме, на какую вакансию Вы претендуете и опишите кратко свои преимущества для данной должности. Вам нужно заинтересовать работодателя, чтобы он открыл и прочитал Ваше резюме.
• Избыточная информация. Не стоит писать в резюме то, что не относится напрямую к работе. Например, указывать Ваши паспортные данные, адрес проживания, информацию о хобби, любимой еде и проч.
• Не нужно делать акцент на «слабые» стороны. Если у Вас нет опыта – не стоит об этом открыто писать и тем более начинать письмо с этой информации. Сделайте акцент на Ваши сильные стороны, а об отсутствии опыта напишите где-нибудь в середине письма.
• Обращение на «ты». Такое обращение принято в некоторых компаниях, но не везде. Использование «ты» резко снижает Ваши шансы получить работу, поскольку Вы демонстрируете явное пренебрежение деловыми традициями.
• Начинать письмо с вопроса о деньгах. Начинать с вопроса о бюджете уместно, если Вы относитесь к числу известных экспертов. Клиент понимает, что должен пройти на входе «фильтр», чтобы получить Вас на проект. Но если Вы ищете первую работу, у Вас нет портфолио, пожалуйста, не начинайте с вопроса о деньгах. Это настраивает потенциального работодателя резко негативно.

• Отсутствие нужной информации. Например, отсутствие ключевых навыков.

Советы по заполнению

Онлайн-конструктор резюме представляет собой технический инструмент по удобному составлению резюме. Что касается содержимого форм, то за это отвечает сам пользователь. Чтобы сделать ваш бланк более эффективным и привлекательным, следуйте советам и рекомендациям:

• Обязательно укажите уровень дохода – пустое поле вызовет у HR-специалиста мысль, что кандидат не может оценить собственные возможности.
• Указывайте должность максимально точно – например, «PR-менеджер», а не «работник в области рекламы». Не оставляйте поле пустым – такое резюме отправится в мусорное ведро.
• Указывайте наименования учебных заведений полностью – аббревиатуры ничего не говорят, особенно, если это какой-то малоизвестный региональный ВУЗ.
• Указывайте не только наименование предприятий, но и сферу деятельности – понять её по одному названию возможно далеко не всегда.
• Обязательно указывайте профессиональные достижения, подкрепляя сведения цифрами и фактами – например, «увеличил прибыльность отдела на 27% за полгода за счёт оптимизации работы».
• Укажите ключевые навыки, которые обязательно пригодятся на новом рабочем месте – это могут быть какие-то профессиональные наработки, например, «обладаю опытом работы со сложными клиентами».
• Обязательно перечислите личные качества – например, можно отметить пунктуальность или способность правильно планировать рабочее время для повышения эффективности труда.

Как составить лучшее резюме, чтобы заинтересовать работодателя

В среднем рекрутер тратит на первичное ознакомление с резюме около 6 секунд. Задача соискателя – составить документ, который сможет зацепить эйчара с первого взгляда.

Как составить интересное и запоминающееся резюме:

Делайте акцент на главном. Второстепенную и маловажную информацию можно предоставить на собеседовании, а в резюме делается упор на сильные стороны и значимые достижения соискателя.
Информация, поданная исключительно в текстовом формате, смотрится сухо и невыразительно. Вы можете рассказать о своих достижениях в форме графика, диаграммы или схемы

Нестандартный подход сразу привлечет внимание рекрутера.
Следите за актуальностью информации. Если с момента составления резюме в отрасли произошли серьезные изменения, адаптируйте документ в соответствии с реалиями сегодняшнего дня

Не забывайте вписывать в текст новые достижения, если таковые имеются.
Пользуйтесь бесплатными конструкторами. Онлайн-сервис предлагает услуги по составлению образцового резюме. Готовые шаблоны, интерактивные подсказки, редактирование структуры и сохранение нескольких версий – далеко не полный перечень возможностей программы.

Шаблоны, предлагаемые конструктором, составлены профессиональными дизайнерами. Форма, структура и манера подачи информации производят самое благоприятное впечатление на работодателя. В рамках сервисов можно выбирать разные варианты оформления: от вычурного для соискателя в сфере культуры и креатива до минималистического для трудоустройства на госслужбу.

Резюме сохраняется в базах конструктора и может быть выслано на электронную почту эйчара в виде ссылки. Также соискатель может сохранить готовый отчет в формате PDF и распечатать его на принтере.

Каким должен быть стиль написания резюме?

Классический стиль оформления резюме предусматривает:

• краткость – отсутствие терминов, излишних словосочетаний и оборотов;
• активность – в тексте обязательно стоит использовать активные глаголы. К примеру, необходимо писать «владею основами бухгалтерского учета»;
• конкретность – старайтесь ограничить написание сторонней информации, не имеющей прямого отношения к вакансии. Раскройте свои профессиональные навыки, подробно описав их;
• изложение цели – покажите свои преимущество, указав их в опыте работы и дополнительных сведениях;
• точность – излагайте мысли ясно и понятно. Не стоит прибегать к использованию двусмысленных фраз в тексте;
• избирательность – предоставляйте только выгодные данные, гарантирующие получение желаемой должности;
• честность – указывайте достоверную информацию, поскольку ложную работодатель может легко опровергнуть, устроив проверку;
• грамотность – не забывайте о проверке текста на ошибки.

Залог успеха правильного написания резюме скрыт в его адаптировании под требования конкретного работодателя.

Что еще добавить в резюме?

Дополнительные навыки (Additional skills)

Если у вас есть технические скилы и они точно смогут пригодится на будущей работе, обязательно опишите их в своем резюме. Сюда можно написать про опыт работы с какой-то технически-сложной программой или другими инструментами, в зависимости от вашей профессии.

Вряд ли вы удивите кого-то, если напишете о том, что вы уверенный пользователь ПК или Powerpoint. Но если такие навыки указаны в вакансии как главные требования к кандидату — то да, упомянуть их стоит, но желательно сделать это при помощи “не заезженных” фраз, а с фокусом на результат.

Вот пример того, о чем можно писать в этом разделе на примере резюме контент менеджера:

• Использование электронных таблиц и программ обработки текста (Excel, MS Word, Notepad++, Adobe Brackets, Impress);
• Уверенно работаю с WordPress, WooCommerce, Joomla для создания сайтов;
• Большой опыт в SMM управлении с помощью Sprout social, Buffer Reply, Brand 24;

Стажировки

Информация про стажировки полезна тем, у кого нет опыта работы или он только в начале своего карьерного пути. Если стажировка была по профессии, которая релевантна к интересующей вас вакансии, то эта информация может оказаться полезной для будущего работодателя. Ну а если вы стажировались в , то здесь и думать не надо.. просто скорее пишите эту информацию в свое резюме.

Если информация про стажировки релевантна и подчеркивает ваш профессионализм — обязательно укажите ее в резюме.

Если опыт, полученный на стажировках, не релевантный к выбранной вами вакансии, можете не тратить время и не писать это. Такая информация не пригодиться рекрутеру, а значит будет занимать место в резюме зря.

Сертификаты и награды

Если у вас есть награды, сертификаты и лицензии, которые подтверждают ваш профессионализм, опыт и ценность для будущего работодателя, обязательно напишите о них в резюме.

Врачи, например, могут постоянно повышать свою квалификацию. Визажисты и мастера маникюра могут проходить практические лекции и осваивать новые техники по своей деятельности. Дизайнеры могут осваивать новые программы, педагоги получать награды за заслуги перед министерством образования. Такую информацию ни в коем случае нельзя скрывать.

Ниже мы привели пример того, как можно описать имеющиеся сертификаты в резюме:

• Подтвержденный сертификат IELTS/TOEFL (декабрь 2019 — декабрь 2021)
• Сертификат слушателя Оксфордского центра когнитивно-поведенческой терапии (май 2017)
• Лицензия на проведение электромонтажных работ (июнь 2018)

Волонтерская деятельность

Волонтерство может характеризовать вас как человека с хорошими организаторскими и коммуникативными способностями. Помимо этого, такая информация может отлично продемонстрировать вашу занятость в свободное от работы время.

Информация о волонтерской деятельности — это прекрасный способ описать свой досуг вне рабочего времени.

Некоторая волонтерская активность тесно связана с профессиональной деятельностью, потому послужит отличным дополнением к навыкам и опыту работы в резюме.

Мы советуем:

• Пишите актуальную и правдивую информацию;
• Придерживайтесь структуры: название организации, даты вашей деятельности, должность и результаты.

Теперь вы знаете как оформить раздел волонтерской деятельности в своем резюме, а мы подготовили для вас пару наглядных примеров:

• Волонтерская деятельность в Projects Abroad, педагог по вокалу в Танзании. 2017-2019
• Координатор молодежных и волонтерских проектов в American Jewish Joint Distribution Committee (2017 — 2018)
• Участник экологического марафона En+ Group “360 минут” (2018 — текущее время)

Образец написания

Грамотно составить резюме помогают готовые бланки или формы. Также специалисты рекомендуют составить план, с учетом которого будет изложена вся информация.

Большинство образцов содержат одинаковые ключевые пункты.

• Название и цель. Текст начинают с фразы «Резюме на должность…», где четко обозначается должность, на которую претендует соискатель. Название позволяет менеджерам по персоналу группировать соискателей по должностям. После строки с названием следуют Фамилия, Имя и Отчество.
• Персональные данные. Личные данные включают информацию о дате рождения, городе проживания, телефон и электронную почту. Информация из этого блока дает возможность быстро связаться с соискателем.
• Образование. В данном блоке указывается название ВУЗа, период обучения и специальность. Если имеется несколько образований, то их перечисляют в порядке получения.
• Опыт работы. Компании указывают, начиная с последнего места работы. Для каждого записывают название организации, период работы, занимаемую должность, ключевые обязанности. Если имеются достижения или награды, их тоже перечисляют для каждого рабочего места. Для самых ранних мест работы указываются название организации и период работы.
• Ключевые навыки. Пункт не является обязательным. Он дает возможность работодателю оценить уровень и глубину знаний соискателя.
• Личные качества. Перечисление личных характеристик помогает создать впечатление о соискателе, как о человеке. В блоке указывают качества, которые помогут успешному выполнению должностных обязанностей и активному развитию.
• Дополнительная информация. В этот блок входят сведения, которые не относятся к образованию, опыту работу или личным качествам, но могут оказаться полезными. К данной категории относятся наличие водительского удостоверения, владение иностранными языками, знание специализированного софта.

В завершении некоторые соискатели указывают желаемый уровень зарплаты. Эту информацию также можно вынести в первый блок, к предполагаемой должности.

Все информационные блоки резюме отделены друг от друга

Желаемая должность и информация о себе

Если вы искали примеры готовых шаблонов резюме или пробовали пользоваться онлайн конструкторами для создания этого документа, то наверняка видели, что в шапке резюме встречаются блоки “Желаемая должность” (Headline), а также “О себе” (Summary).

Желаемую должность лучше всегда указывать и даже выделить среди остального текста. Так, читающий моментально сможет понять для какой из вакансий предназначено данное резюме. Поэтому, если вы сами отправляете свое резюме работодателям, рекомендуем приводить желаемую должность в соответствие конкретной вакансии, если это возможно.

Раздел “О себе” должен быть кратким и состоять не более чем из 3-х предложений.

Раздел “О себе” или “Summary” состоит из нескольких предложений, в которых вы должны четко обозначить свои основные преимущества и пролить свет на свои ключевые навыки и опыт. Это позволит составить отличное впечатление о той ценности, которую вы собираетесь предложить работодателю. Также, это выделит вас среди остальных соискателей, кто поленился составить резюме правильно.

Мы подготовили пример этого раздела в резюме, чтобы вам было легче представить, что написать в вашем документе:

«Мастер по ремонту противопожарного оборудования с 17-ти летним опытом работы в установке, проверке, замене и ремонте противопожарного оборудования любой сложности, а также в обучении и стажировке молодых специалистов. Ищу работу на аналогичной должности для реализации своих навыков и обеспечения надежного и бесперебойного функционирования систем безопасности.»

Не копируйте фразы из других источников. В большинстве случаев они очень обыденны для опытного рекрутера, а ваше резюме должно состоять из четких фактов о себе и быть уникальным.

Цель и структура резюме

Резюме – это документ, в котором изложены персональные сведения о человеке, его образовании, опыте и местах работы. С французского «resume» переводится как жизнеописание. При поиске нового места работы это самопрезентация с указанием профессиональных и личных качеств, данных об обучении и опыте работы.

Основная задача – создать положительное впечатление у работодателя, проявить в нем желание лично встретиться для собеседования. Резюме обладает четкой структурой и последовательностью изложения данных.

В документе указывают:

• личные данные;
• информацию об образовании;
• опыт работы;
• дополнительную информацию.

Важный момент – наличие четкой структуры и следование ей

При составлении документа придерживаются его структуры и указывают данные, касающиеся основного направления работы.

Идеальное резюме

• краткость – отсутствие лишних слов, непонятных сокращений и терминов;
• конкретность – отсутствие информации, не имеющей прямого отношения к вакансии;
• целенаправленность – изложение главных сведений, подтверждающих право претендовать на данную должность;
• активность – необходимость использования активных глаголов, показывающих активность. Никогда не следует писать «участвовал», «оказывал помощь», т. к. это позволяет думать, что вы стояли в стороне и от случая к случаю оказывали разные услуги;
• точность –необходимо четко обозначить свои желания и возможности;
• честность – даже не думайте врать и приукрашать. Рано или поздно это вылезет наружу.

Что указывать вместо опыта работы?

При приеме человека на работу нанимателю важен не сам факт его длительного трудового стажа, а понимание, что соискатель справится с должностными обязанностями. Студенты и выпускники ВУЗов могут предоставить довольно внушительные доказательства своей компетенции. Вместо опыта работы они могут указать следующее:

• Стажировки в других компаниях,
• Прохождение практики,
• Перечисление призовых мест в олимпиадах и конкурсах за время учебы,
• Всевозможные исследования в ходе учебы,
• Перечисление дипломных и курсовых работ,
• Участие в семинарах или конференциях.

Главным преимуществом молодых специалистов может стать желание работать

И именно свою готовность и потенциал важно отразить в резюме. Конечно, работники со стажем не нуждаются в дополнительном обучении

Однако со временем у человека повышаются требования к работе, снижается мотивация, пропадает азарт и желание доказать всему миру свое превосходство.

Если вы не можете похвастаться какими-то достижениями во время учебы и понимаете, что вам абсолютно нечего указать о своем опыте, можно пойти двумя путями:

1. В срочном порядке создать в своей жизни так необходимые вам победы и свершения.

Примите участие в каком-нибудь конкурсе, который организует администрация вашего города, местный банк или крупная компания. Также можно узнать, не планируется ли что-то подобное в вашем ВУЗе.

Если вы претендуете на вакансию юриста, то призовое место в конкурсе фотографов не будет являться вашим конкурентным преимуществом.

Напишите статью на тему вашей специализации для местного портала или печатного издания. Или начните вести блог. У вас появится возможность изложить оригинальные идеи в сфере вашей будущей деятельности, поднять острые вопросы и варианты их решения. Это позволит вам выделиться на фоне остальных.

Организуйте личное общение с вашим будущим работодателем.

Многие отправляют свои резюме по электронной почте. Вы же можете завести их лично. Даже если не получится встретиться с руководителем и сотрудником отдела кадров, доставив распечатанное резюме лично, вы покажете свою заинтересованность в работе.

После успешного трудоустройства, вам возможно будет интересно узнать, как согласовать сроки отпусков с начальством.

Стоп — слова из резюме, которые нужно удалить

Вам после этой фразы предложат сделать то, что вы не умеете делать. Не нужно быть самонадеянным в этом вопросе.

Презентабельная внешность и высокий профессионализм, поэтому хочу много денег

Если ваша будущая работа никак не связана с внешностью, то не стоит об этом писать. Это часто совсем неинтересно работодателям, им интересны ваши навыки, которые могут принести в компанию дополнительные деньги, а соответственно, и вам.

Коммуникабельность, легкая обучаемость и стрессоустойчивость

На заре 90-х годов об этом можно было написать, а сейчас эти понятия прописываются в резюме совсем другим образом. Если у вас много всяких курсов и тренингов, то вполне понятно, что вы легко обучаетесь.

Сообщите работодателю, что вы приобрели в процессе обучения, какие навыки. Например, владеете свободным английским.

И сейчас на дворе время, когда невозможно не строить коммуникации, и соответственно, вы сами заинтересованы в том, чтобы эти контакты были.

Стоит внимательно выверить каждое слово в резюме, дать его на проверку специалистам отдела персонала, если есть такая возможность. Или на том же сайте Superjob можно сделать это, всего лишь отправив на проверку платно или бесплатно.

Как составить резюме: 3 основных правила

Существует 3 правила успешного резюме:

Не писать всю правду

Стоит акцентировать внимание на своих сильных сторонах и не упоминать о недостатках. Но будьте готовы к собеседованию, где о таких «несильных» качествах будут спрашивать.

Придерживаться четкой структуры

Резюме должно быть кратким, не более 2 листов. Нужно всю информацию, даже если ее много, вместить в него. Также оно должно быть аккуратно отформатированным и структурированным. Ведь кому понравится читать белиберду.

Быть оптимистичным и жизнерадостным. Позитивно настроенные люди обречены на успех и новая работа обязательно к ним притянется.

В каких случаях нужно использовать резюме и CV?

Какой лучше выбрать формат документа: резюме или CV?

Все еще сомневаетесь какой документ отправлять на вакансию? Рекрутеры практически всегда указывают в вакансиях формат документа, который они ожидают получить от кандидата.

• Для работы в научных кругах, особенно в качестве исследователя, ассистента преподавателя или преподавателя в университете или колледже, можете приложить CV.
• В других случаях, чаще всего используется именно краткое резюме с самой основной и релевантной к вакансии информацией.

Если же выбор все еще не совсем очевиден, удобно иметь сразу 2 готовых документа. Вы всегда можете начать с отправки короткого резюме, а если у вас попросят более расширенную версию, не помешает подготовить и CV.

Советы по написанию профиля резюме

• Если Вы не знаете, с чего начать, посмотрите наши примеры личных профилей ниже и используйте наиболее подходящие из них в качестве шаблона.
• Прочитайте Ваш личный профиль вслух. Звучит ли он как Ваша мини-презентация? Этот самый первый абзац резюме помогает Вам «продать себя». Поэтому будьте максимально конкретны. Можно просто сказать, что Вы обладаете отличными навыками письма, но работодатель будет более впечатлен, если Вы скажете, например, что пишете для школьной газеты или блога с тысячами постоянных читателей.
• Составьте контрольный список. В своем личном профиле Вы должны ответить как минимум на следующие вопросы:
  • Кто я и что я ищу?
  • Какими качествами и навыками я обладаю, чтобы быть успешным на этой работе?
  • Каковы мои амбиции и как я отношусь к личному развитию на этой работе?

Как составить резюме на работу, примеры

Чтобы знать, как грамотно составить резюме, нужно сконцентрироваться на основных событиях из своей профессиональной биографии. Самопрезентация должна иметь следующую структуру:

1. Название
2. Желаемая должность
3. Контактные данные
4. Образование
5. Опыт работы
6. Дополнительная информация
7. Личные качества
8. Рекомендации

Учтите, последовательность некоторых разделов резюме может корректироваться. Помимо этого, в зависимости от специальности, могут добавляться новые разделы.

Например, если вы ищете работу копирайтера, обязательно добавьте в документ ссылку на портфолио или раздел с примерами работ.

Кроме того, мы настоятельно рекомендуем добавить личную фотографию в резюме.

Теперь по порядку, как составить хорошее резюме, чтобы привлечь внимание работодателя

Раздел № 1 — Название/Имя, фамилия, отчество

Здесь пишется слово «Резюме» и имя его владельца.

Например: Резюме Щербины Александра Валериевича

Также можно отказаться от названия, и просто написать имя, фамилию и отчество. Оба варианта хороши. Выбирайте, что вам больше нравится.

Раздел № 2 — Желаемая должность

В этом разделе указывается должность, на которую претендует соискатель. Например:

Желаемая должность: маркетолог

Это одна из самых важных частей резюме.

Вот как будет выглядеть документ после заполнения трех разделов.

Раздел № 4 — Образование

При наличии нескольких образований, стоит писать их по порядку. Писать следует в обратном хронологическом порядке. Например:

Уманский государственный педагогический университет имени Павла Тычины, 2008–2013 гг., Специальность: Финансы (магистр)

Кировоградский институт регионального управления и экономики, 2003–2008 гг.,Специальность: Учет и аудит (специалист)

Обязательно включите в резюме информацию и о курсах, тренингах, семинарах. Это значительно увеличить ваши шансы и позволит найти работу своей мечты.

Раздел № 5 — Опыт работы

Начинать следует с последнего места работы, если их было несколько. Информацию о работах не соответствующих специальности, на которую претендуете, можно упустить.

Рекомендуется детально описать должностные обязанности и достижения. Например:

Опыт работы:

В разделе «Достижения» нужно избегать таких формулировок, как:

• работала над увеличением продаж;
• сокращала затраты на оборудование;
• принимала участие в разработке удобной системы хранения архивов.

Правильно будет написать:

• увеличила объемы продаж на 25 % за полгода;
• сократила затраты на содержание оборудования на 30 %;
• ввела удобную систему хранения архивных документов.

Причем некоторые слова лучше выделить жирным шрифтом, для подчеркивания.

В итоге у вас должно получиться что-то наподобие вот этого:

Раздел № 6 — Дополнительная информация

Здесь нужно указать ваши профессиональные навыки и сильные стороны, которые помогут эффективней выполнять поставленные задачи на новом месте работы. Именно из этого блока работодатель узнает, что же на самом деле вы умеете, в каких программах работаете и др. Сюда обычно пишут:

Уровень владения компьютером и специальными программами. Актуально для тех, чья работа связана с ПК: бухгалтера, дизайнеры, программисты и т. д. Пример:

Дополнительная информация:

Уверенный пользователь 1С; эксперт в пакете MS Office, 1С:Предприятие (5 лет опыта) и М.Е.Dос (3 года опыта). Знаю, как работать в интернете, находить нужную информацию.

Знание языков

Особо важно это указать для работы переводчиком, журналистом и др. И вообще, может работодатель ищет полиглота

Например:

Знание языков: английский разговорный.

Наличие транспорта и навыков вождения. Это для торговых представителей, водителей и т. д. Нужно указать категорию водительских прав, стаж и наличие своего автомобиля. Например:

Есть личный автомобиль, категория В, стаж 4 года.

Раздел № 7 — Личные качества

Тут не стоит перегибать палку и указывать только те качества, которые по существу относятся к будущей работе. Например, для бухгалтера — это умение анализировать, внимательность, усидчивость, пунктуальность, собранность, любовь к цифрам. А для таких творческих профессий таких, например, как дизайнер, лучше написать: чувство стиля, развитое творческое воображение, нестандартный взгляд на проблему, креативность.

Давайте посмотрим, как это выглядит.

Раздел № 8 — Рекомендации

У потенциального работодателя доверие существенно увеличится, если в резюме будут указаны контакты прежних руководителей, оставленные для рекомендаций. Таким образом, работодатель сможет удостовериться в вашем профессионализме.

Желаемый уровень оплаты труда можно указать здесь или во втором пункте «Желаемая должность».

Вуаля, резюме готово. Что дальше?

Подводим итоги

Основные отличия между резюме и CV состоят в том, для каких целей их используют, в содержании и объеме документа.

• Размер CV не имеет общепринятых ограничений. Вы можете описать все свои достижения и опыт, поэтому размер может выйти за пределы даже 3-х страниц. Резюме же обычно состоит максимум из 2-х страниц.
• В CV мы максимально подробно описываем информацию про образование, академическую деятельность (если такая есть), а также про опыт работы, навыки, достижения, награды и сертификаты. Резюме же состоит из кратких фактов о ваших предыдущих местах работы, основных навыках, достижениях, и дополнительной информации, релевантной для вакансии.
• CV, как правило, отправляют на академические должности, а резюме на все остальные сферы деятельности.

Данные отличия имеют место в таких странах как США и Канада.

В то же время, в Новой Зеландии и в Европе, включая Великобританию, CV используют для обозначения того же, что и резюме в США. То есть, в этих странах понятие CV используют для описания краткой информации про ваш профессиональный опыт. Слово “resume” используется редко.

Чтобы не запутаться, проще всего внимательно изучить описание вакансии, нет ли в нем конкретных требований для формата документа. Если вы всё же не понимаете, какой именно формат от вас ожидают — не помешает подготовить оба варианта.

Чаще всего CV используют для профессий связанных с научной, медицинской, журналистской деятельностью, для писателей. А для всех остальных случаев используют привычное для нас резюме.

Главные отличия резюме и CV: объем документа, цель написания и содержание.

Если вам необходимо иметь два этих документа, мы рекомендуем составить сначала расширенное CV, а в резюме обобщить всю написанную в CV информацию, которая обязательно должна быть адаптирована под каждую вакансию, на которую вы будете отправлять свое резюме.

Когда вы ищете свою идеальную работу или планируете продвигаться по карьерной лестнице, будьте уверены в том, что имеете все необходимые документы для этого. Наличие качественно подготовленных резюме и CV означает то, что вы готовы быстро предоставить всю ключевую информацию о себе, как о хорошем и толковом специалисте.